بيان ما يدخل في الغيبة وما لا يدخل فيها

السؤال:
وغير ذلك هل تبذير المدير ببعض تقصير الموظفين أو المعلمين أو الظلم الذي يقع يدخل في الغيبة المحرمة؟

الجواب:
لا ما يدخل هذا من باب المناصحة ورفع الظلم، لا يدخل كل ما كان فيه رفع للظلم ومناصحة لا يدخل في الغيبة، الغيبة إنما هي إذا كانت للتشهي والتفكه بأعراض الناس ولا يترتب عليها مصلحة راجحة هذه هي الغيبة، أما إذا كان يترتب عليها مصلحة راجحة وإنكار منكر هذا لا يسمى غيبة، يسمى نصيحة يسمى إنكار منكر، يسمى دعوة إلى الله، فيه هجر. نعم.